为深入贯彻落实“中国制造2025”战略，探索新能源汽车产业智能制造转型的实践路径及人才培养升级的内在需求，2025年8月6日，上海理工大学机械工程学院研究生暑期社会实践团队以“智造新动能·汇聚青创力”为主题，赴上海汽车集团股份有限公司乘用车分公司（以下简称“上汽乘用车公司”）开展了一次深入的社会调研活动。通过实地考察、深度访谈及成果总结，团队全面了解智能制造技术在新能源汽车领域的创新应用，探寻产教融合新模式，为高校人才培养与企业需求的精准对接提供实践参考。
图1 实践团赴上海汽车集团股份有限公司乘用车分公司
第一站：走进上汽乘用车公司——智能制造的前沿阵地
调研团队首站来到上汽乘用车公司智能制造基地，该基地是中国新能源汽车发动机智能制造的标杆之一。团队实地观摩了发动机生产线的智能化制造流程及精密检测环节，深入感受了智能制造技术对生产效率、产品质量及工艺优化的显著提升。自动化设备与工业互联网的深度融合，使得生产过程更加高效、精准，展现了智能制造赋能传统产业的巨大潜力。范轩闻同学表示：“看到台架上的发动机，我深刻体会到智能制造技术如何为传统汽车产业注入新动能，这让我对未来制造业的发展充满信心。”
图2 团队观摩了发动机生产线的智能化制造流程及精密检测环节
第二站：技术与人才的深度对话——访谈企业技术与人力资源部门
为进一步了解智能制造背景下企业对技术与人才的需求，团队与上汽乘用车公司技术部门和人力资源部门进行了深入访谈。技术部门负责人详细介绍了智能制造技术在新能源汽车生产中的应用场景，以及这些技术对传统机械工程专业知识的拓展要求。人力资源部门则从企业人才需求的角度，阐述了智能制造时代对复合型人才的迫切需求，强调跨学科能力、团队协作能力及创新意识的重要性。张超群同学分享道：“通过与技术人员的交流，我了解到智能制造不仅需要机械工程的专业知识，还对自动化控制、工业互联网等跨学科能力提出了更高要求。这让我对未来职业规划有了更清晰的认识。”刘方婷同学补充道：“人力资源部门的分享让我意识到，复合型人才的培养是企业与高校共同面临的课题，我们需要更注重跨学科能力的提升。”
图3 团队与上汽乘用车公司技术部门和人力资源部门交流
第三站：成果凝练与分享——探索产教融合新路径
调研结束后，团队整理形成了一份详实的调研报告，聚焦智能制造转型与人才培养的结合点，为高校优化研究生培养模式提供了实践参考。除此之外，团队还组织了一场座谈会，会上各位同学和老师都对这次调研活动进行总结和经验分享。周文韬同学表示：“通过这次调研活动，我不仅深入了解了新能源汽车智能制造的前沿技术，还深刻认识到产教融合在推动产业升级和人才培养中的重要作用。
图4 经验分享
本次“智造新动能·汇聚青创力”暑期社会实践活动，不仅是一次对新能源汽车智能制造领域的深度探访，更是一场连接高校与企业的产教融合探索之旅。指导教师李丰总结道：“此次调研使同学们深刻认识到智能制造技术对产业升级和人才培养的深远影响。希望同学们将调研中的收获融入日常学习与科研实践中，以更强的使命感和责任感投身于新时代科技强国建设。”
机械工程学院研究生团学联供稿
